印尼活动策划搭建方案 活动策划书模板

做一个项目的活动策划的步骤?

活动策划案中办明白了以下5个问题，就成之八九了: 1、明白给谁写策划案 2、策划的这次活动要解决什么问题 3、案子中要策划出明晰的活动三个阶段 4、搞出活动鲜明的记忆点 5、注意细节 下面对以上问题一一解释: 1、明白给谁写策划案。 一定要按企业的属性确定要做什么活动。 生产啤酒的企业搞个啤酒节很合适，大学迎新生晚会就不适合模特走秀，别墅促销高个葡萄酒品酒会欣赏个钻石拉个小提琴很合适，雇个三流歌手唱歌就不合适了。 这个道理大家都明白，写案子的时候别糊涂就可以了，而且提案者一定要坚持自己的品位原则，不要因为大学里有现成的模特队为省费用就凑合了，岂不知每个从业细节积累的都是自己的信誉。 2、策划的这次活动要解决什么问题。 为什么要做活动，活动的目的是什么？在策划整个案子中时刻想这目的，每个细节都向目标靠拢，跟目标没有关系的一概砍去，这样才能主题明确。 活动无非两个目的:销售产品和提升企业形象，是为产品与企业服务，不要搞成个人的秀场，自恋的裹脚布大家都恶心。 3、案子中要策划出明晰的活动三个阶段。 策划案中有抑有扬，最好明晰活动的的三个阶段。 小说有铺垫有高潮，四季有酝酿有收获，人生有汲取有绽放，活动也如此，如果都是高调参与者会疲惫。 活动的三个阶段就是铺垫期（也叫传播期）；执行期；降温期。 铺垫期。 告诉参与者要做什么，他们能得到什么好处，慢慢传播，好处一次比一次多，慢慢升温，这个时期想各种办法过勾引，勾引起参与者的兴趣，尽量让他们期待。 活动期。 期待中，高潮终于来了。 饿了半天，给碗炒米饭，真好吃。 这个活动中的主要阶段一定好有亮眼的点子，对这个点子是否亮眼，就看者是高手还是衰手。 降温期（后续阶段）。 这个阶段也很重要，通过活动让参与者对产品或企业产生了好感，这个阶段是完成购买的阶段，趁热再给点好处，就能达到活动的目的。 4、搞出活动鲜明的记忆点 活动的三个阶段有明确的记忆点，每个阶段的记忆点一个就好。 举个演出例子说，铺垫期——发门票了，凭门票还可领礼品；活动期——那个歌真好听，让我想起了我初恋或让我回到了从前；降温期——主办方说产品打折还要持续10天，下个星期天去商场看看，买个回来。 综上所述记忆点是:第一阶段（把目标消费者勾引来）——到哪里去领个不错的演出门票；第二阶段（勾引来了要有让他们念念不忘的东西）——一定要有出彩的参与者喜欢的点；第三阶段:（利用他们的好感完成销售）——手里那张票没舍得仍，留者去商场看看他们打折情况，买一个回来。 5、注意细节 在提案的过程中，客户短时间内无法判断你的大智慧大策略，于是细节就成为成败的关键。 这个细节包括提案文件的格式，段起头是否空格，用词是否准确，有没有错字等。 另外一个细节就是案子的执行时间、流程、工作分工等是否细致科学。 我有过这样的经历:我把活动执行明晰到一张表格中，细到客户拿到这张表格就能一目了然地知道自己每天要做什么事情，也就是把方案支解到日历中，客户非常高兴，他认为我非常专业，这是个很讨好的招。 当然，要确保执行的精彩，就必须考虑到每一个细节，真正把每个细节做到表中，提醒自己和配合的其他部门做好每个细节，方案执行就没有什么大问题了。

如何做活动策划方案

回答 明确方案的核心目标及对应预算 不夸张地说，在制定各类活动策划方案时，我们只要确定清楚2件最重要的事，这个方案可以说就完成了一半。 哪2件最重要的事呢？ 第一是确定这个方案的核心目标是什么；第二是确定对应的预算是多少。 做过创意策划和方案的人，应该都深有体会，很多时候让你漫无目的地去想象创意，其实是完全没办法开始的，而在有了一定的限制之后，反而会有很多灵感和头绪出来。 而对一个活动策划方案来说，最恰当的限制，就是要知道方向和目标在哪儿，最主要的限制，也就是预算在哪儿，之后就可以在这个限定框架里开始下一步的行动了。 如果以上都没有，则可以参考过往做过的活动，结合自己对公司实际情况的了解，以自己的专业能力大致确定几个核心目标及预算跟领导及相关部门进行讨论，最终确定下来。 个人体会是，不管最初看起来多难，只要我按照这种方法去做，常常在我参考资料还没看到一半时，就已经有了大致的想法和思路。 当然，这可以根据每个人不同的习惯，反正在有了想法和创意之后，中间就是一个不断地沟通修改的过程。 更多7条 

团队拓展活动策划方案？

一、活动时间：2019年3月XX日二、活动地点：三、活动目的：通过一系列的素质拓展活动，增强学员对团队和他人的信任感，培养团队协作精神，增加团队的沟通能力和团队协作能力，使员工能够在训练中体会团队的重要性，以及压力的释放，以此让员工有更积极乐观的心态来面对工作和生活。 四、活动流程：军事队列训练：时间10--15分钟进行简单的军事队列训练，强调时间观念、建立良好的组织纪律观念、集体观念和讲求规范及雷厉风行的工作作风，建设良好的活动纪律。 (一)团队熔炼：破冰分组、团队建设、团队展示;1、热身小游戏：进化论(可调整)，时间10-15分钟;2、组建团队：选队长、取队名、设计队徽、队歌、队训等，时间30分钟;(二)拓展培训项目项目1项目名称：移动高尔夫 时间40分钟器材准备：高尔夫球1个、U型PVC管20若干、小桶一个拓展项目类型：团队项目拓展项目体会：要有良好的工作心态和勇于接受挑战的精神才能顺利完成。 充分体现团队的领导力，沟通协调能力，工作的计划与严谨性时间与效率的控制，资源的有效利用，及具备在规定时间内调动各种资源解决问题的能力。 项目2项目名称：不倒森林 时间40分钟器材准备：竹木杆或是PVC杆拓展项目类型：团队协作项目拓展项目目标：1、提升队员的包容能力。 2、提升团队协作能力。 3、体会主动性在工作中的作用。 4、使团队成员学会专注、倾听。 项目3项目名称：巧接彩珠 时间40分钟器材准备：弹力球、接桶拓展项目类型：团队协作项目拓展项目目标：提高团队间的写作能力及耐心，让团队对挑战有逐步适应的过程。 项目4项目名称：动感颠球 时间50分钟器材准备：同心鼓、排球拓展项目类型：团队协作项目拓展项目目标：1、 全体学员取长补短、团结协作完成共同目标能力;2、 培养学员不怕挫折、不断进取，争创佳绩的意识;3、 感受互相鼓励对完成任务的积极作用项目5项目名称：激情节拍 时间20分钟器材准备：拓展项目类型：团队协作项目拓展项目目标：1、团队融合，激励队员的集体荣誉感。 2、集中精神，激发出热情积极的工作状态